在计算前12个月的平均工资时，前12个月工资总和是否包括今年一月份和工资一起发的年终奖金呢？还是说仅仅按照一月份的工资加上其它月份工资总和来计算前12个月平均工资的？ 如果说公司没有加上一月份的奖金给我算前12个月的平均工资的话，我去申请劳动仲裁让它补 ...
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加班工资时，月平均工作天数按几天算？二、计算日平均工资的基数包括几项，还是全部？三、计算加班工资是否可以从进入该企业算起，1987年11月进该企业工作至今，企业按每星期六天工作制？四、结构工资中的加班工资及社保补贴一旦到了劳动纠纷时是否有法律效力，比如：一部分加班费及社保费已发放 ...
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来上班.2012年3月1号办理离职手续.请假期间没有钱.我是从2004年开始工作.2007年因工获10级伤残.请问经济补偿中月平均工资怎样算? 1.2012年3月1号前12个月(包括请假)的工资总和/12 2.2012年3月1号前12个月(包括请假)的工资总和/12 ...
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补偿是按照之前12个月的平均工资进行计算，我们现在的薪酬结构是：基本工资+通讯补贴+交通补贴+个人部分保险+加班工资+免费三餐+年终奖金。请问以上哪些项目在计算平均工资的时候应该包括劳动者在这12个月中的哪些收入？同时还有就是在计算社保缴费以及要求公司追补社保的工资标准时候， ...
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工伤前的12个月工资里，其中有一个月是过年，出勤不到21.75天，那么计算12个月平均工资的时候是不是就不包括这个月，然后只计算11个月平均工资？...
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计算的时候包括 奖励的第十三个月工资吗 谢谢...
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我手指受工伤鉴定十级，那请问我在计算赔偿的时候，要有本人的基本工资，那我的基本工资包括加班费？还有就是我的平均基本工资是不是除去实习.工伤期间的工资，然后算平均工资的呢？谢谢！！我受伤之前还没有满12个月，实习期间还算平均基本工资？这个基本工资包括我被扣除的伙食费和住宿费吗？...
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比如工资为2000元 这个月请假扣了200元，那是按2000计算，还是1800计算？ 谢谢离职前12个月，比如是2月28日最后一天，那包括2月吗？是包括2月往前推12个月，还是从1月往前推12个月？...
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企业提出要和职工解除合同，提前一个月通知，另外需要支付职工补偿金 工作年限*平均工资，平均工资是上一年度的工资总额/12吗？ 工资总额包括：餐补、绩效提成吗？...
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我们公司是一家台资企业，在上海5年了，我在2008年3月进公司的，在公司快满4年了，公司每年3月会和我签订劳动合同，最后一次是2011年 我们的赔偿金该怎么计算？我这样能陪几个月工资？ 3，赔偿的平均工资的计算是扣税前的工资还是税后工资，包括交3金的钱吗？我们没什么法律知识，希望专家给点意见，越详细越 ...
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