赔偿是两个完全不同的法律关系对吗？ 二，是(2010)荣法民初字第1412号判决书，该判决是拖欠工资一案，我与该公司签订的是格式劳动合同，上面空格处 的任何协议及证据，原告没有收被告一分钱，也没有任何责任，法院没有按无效合同审理该案，就违法作出枉法判决书，叫原告支付被告建房款及装修费及利息，执行法官还 ...
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。 我们是2011年5月至2012年12月之间都没签订劳动合同，2013年1月开始签订劳动合同工的，那么没签订劳动合同工的那1年半是否给予补偿或给予补齐保险？ 不签订劳动合同公司是否应该给缴纳保险 能告诉根据那条法律么？我好做依据，补保险的法律 不签定劳动合同公司给上保险么？ 在公司 ...
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5月之前公司与开发商签订的前期物业合同。 【审判员】: 原告，你方所述资料应在庭后七天之内向法庭提供，逾期不提供则根据有关规定承担相应的法律后果。 【原告 情况下签署的。 7、公证书及劳动手册，系公证袁一峰的证人证言及袁一峰在开发商处担任的职务。证明2009年11月10日签订的房屋交接书是虚拟的。 8 ...
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行转帐系统自动结算工资。 第四条 工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。 （1）如果乙方是不能按时间完成，要提前5天通知甲方 经济补偿金，最多不超过十二个月。 3、(兼职聘用合同)订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不 能就变更合同 ...
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朋友以房产抵押贷款30万月息6万，法律允许的范围是不超银行同期利率的4倍，所以我想把合同改成月息9000，在法律允许的范围，其他的资金以劳动合同或者劳务合同的方式，签订月工资五万或者劳务费每月五万，这样合适吗？ 如果可以是签订劳动合同合适，还是签订劳务合同？那一种合同法律执行的力度更大？...
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2017年5月1日某甲应聘某公司门员职位，5月6日该公司要求甲签订书面劳动合同，期限3年，由于甲对该职位不是很满意，向公司表示不愿意签订书面劳动合同，公司考虑到依然劳动法规定，劳动关系成立超过30日未签订劳动合同，公司将面临支付双倍公资的法律风险，为此公司向甲提出要么立即辞退，要么甲向公司自愿 ...
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A家企业与员工已签订劳动合同，合同中未约定企业要为员工缴纳五险一金，在合同期内该企业让同一城市的B企业为员工缴纳社会保险。 问题一：按劳动 不支持劳动者观点，而此后劳动者离职和再就业过程中是否有其它不利于劳动者自身利益和其它法律风险。 问题三：如果该员工已在A企业发生工伤，工伤已认定并鉴定工伤等级， ...
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买卖合同的标的物，是指能满足人们实际生活需要，能为人力独立支配的财产。除法律予以禁止或限制的外，任何标的物，无论是动产或不动产，种类物还是特定物，消费 合同是买卖合同，这一点并没有争议。 三、被答辩人提供的协议实为格式合同。 在与被答辩人签订的 《石鼓村凤凰咀居民房屋修建协议》中，只是规定了建筑面积的 ...
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的公司老板想逼我辞职，说我和公司签订的聘用合同不合法，因为我的人事档案没有在公司，所以不受合同的约束，合同不具备法律效力。如果想继续在公司工作，就要把我 是算工龄的。但我如果不把档案调过来，公司就以合同是非法的理由和我解除劳动关系。 我知道解除劳动关系违约金的事儿，肯定老板也知道，他就是不想给。前提是 ...
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背景：国家要征收村里本小组土地修建高铁站 事因：在土地征收的范围内，有一外村人建了一工厂，当初是以每亩地多少钱买断了使用权，和本小组签订了集体 与乙方补签《劳动合同》，乙方有必要再与其签订吗？怎么做最有利乙方？第五，劳动合同中关于双倍工资的规定，在这里可以提出法律申请吗？第六，劳动者应该怎样做才能尽最 ...
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