到外包公司,对员工有何影响?会不会变更劳动关系或合同?法律允许非劳动合同签订的公司缴纳社保吗?感谢您的答复! 公司未说要采取劳务派遣制,只是说 劳动合同的情况下,可以由第三方公司代缴社保公积金吗?缴纳社保的公司是不是必须是劳动合同签订的公司? 如果公司私下将员工转至外包公司并已经由外包公司缴纳社保, ...
//www.110.com/ask/question-2955787.html-
了解详情
事业转企业的过程(我们单位从2000年开始转企的,现在的性质是企业),说是还不能签订正式的劳动合同以及缴纳各种保险。此后一直在拖,每次提出要签订正式合同和 忘记了。现在单位说有这份协议,表明工资是包含保险的,不知道这个协议有没有法律效力?) 并且单位说这个合同必须签,不签就视为拒签,可以走人了。 请问 ...
//www.110.com/ask/question-7668.html-
了解详情
律师您好,请问学校职工同学校因为劳动报酬问题发生争议,可以适用什么法律进行维权?学校同我们签订的是聘用合同,适用劳动法和劳动合同法吗?学校安排我们八小时之外的额外劳动,给付的报酬属于合法收入吗?...
//www.110.com/ask/question-8648906.html-
了解详情
你好,我是一个出门在外的打工崽,由于不懂法律,又怕上当受骗,请您帮我看看这份劳动合同有没什么漏洞?对我有什么不利?(备注:法定代表人 受惠的, 或乙方从事甲方有关技术秘密和商业秘密的工作的, 如因乙方原因造成劳动合同不能继续履行的, 应按甲、乙双方签订的协议和甲方有关规定进行赔偿。 (三) 甲方或乙方 ...
//www.110.com/ask/question-2306.html-
了解详情
就不错了。针对这个我有和老板协商,我觉得我交完辞职报告,请假扣钱就可以了,而且我还是断断续续的请假,并不是直接就请了一个月。可老板说必须上够30天。我觉得特别不合理。想确认这份劳动合同是否还具法律效益,签订的合同并没有给我一份(三项)。签订的合同里面还有公费培训学习协议, ...
//www.110.com/ask/question-106872.html-
了解详情
过来签约了。”但是我由于当时一些个人原因,未能及时与他们签订劳动合同与三方协议。今年6月份即本月,我那着学校那发的三方协议去与他们签约时,却遭到了拒绝,理 不能与我签约了,这是公司的决定。” 我觉得有一种受到欺骗的感觉,作为学生的弱势群体,不知道这样一份录用书是否有它的法律效力。如果有,我又应该通过 ...
//www.110.com/ask/question-41392.html-
了解详情
的内容想咨询一下: 我从07年6月初开始在武汉一家公司工作,于9月初转正并签订了合同(但合同公司一直没盖章且没有交给员工手里),还差几天合同就满 1:那合同到期后公司不提出续签是否就可视为以上所指的“终止劳动合同的”? 问题2:根据新劳动法的第三十八条第三款,单位未依法劳动者缴纳社会保险费用的,劳动者 ...
//www.110.com/ask/question-1005.html-
了解详情
一家公司上班,应聘时说3个月给我转正 我到第3个月公司有拿转正书给我填写,没签合同,过了半个月要叫我填写离职书(上班期间我从未违归公司制度),我能否要到些补偿,请各位帮帮忙,急!谢谢我不懂法律,我要是要不到未签订劳动合同期间的双倍工资,申请劳动仲裁。是不是要证据,我就有一张1个月的工资单, ...
//www.110.com/ask/question-1241286.html-
了解详情
入职,试用期三个月,9月工资提为转正工资,但没有签订劳动合同。知道09年1月才签订合同,但是合同上的签订日期确是08年9月,等于是补签。 期间, 的做法有什么错误,我想拿回我去年9月份转正至今的保险金,有没有法律条款规定,这部分钱公司是要返给我个人的? 谢谢您为我提供具体条款! 我们老板做人实在有问题 ...
//www.110.com/ask/question-18221.html-
了解详情
违约金的规定。但是现在由于一些原因使得我不想去该公司了。请问这份协议是否具有法律效力?上关于违约金的规定是否合法?如果我不去办理入职是否有必要缴纳违约金?我查阅过劳动合同法的相关条款,按照上面的规定是不需要缴纳的,但是我签订的这份毕竟不是劳动合同,所以自己不太确定,期待您的解答!谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-405761.html-
了解详情