，会给我们1个月的补偿金。如果不肯签会以调岗降薪，或找理由辞退我们而且不做任何赔偿为威胁，或扣押退工单和劳动手册。我有好几个先去面谈的同事 还有如果几个人一起请一位律师来处理此事可以吗？怎么计算费用？关于工龄的问题大概已经没办法挽回，有同事咨询过这是公司打的擦边球。现在主要的问题就是按7-8个月的工龄 ...
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却被茶坊无故辞退，非劳动者本人自愿辞职。无故辞退员工，公司（上品茶府）应支付劳动者双倍工资予以赔偿。且郑德银表示，未满15天，不结算工资的相关说明面试时 没有工商号就只能申请法院受理，但是我这个只有几百元，法院能受理吗？再说弄到法院那么麻烦，我就只想得到我该得的，我应该怎么维护呢？ 跪求尽快指点！谢谢...
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按照岗位工资与其他的发放。现在公司说我的职位不打算设置了需要把我辞退。 本人未犯过错。 现在公司提出经济补偿。 请问下这个经济补偿是怎么算的。 因为8月1号 还拿10年的事情来说。这些事情本不应该我来负这个责任，公司现在也说强加到我头上。 求助如果我找仲裁解决让公司赔偿我经济补偿。什么前提下公司不赔偿 ...
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二是去广州或者北京，三是将我们划到江苏这边的另外一家公司。我有和总公司那边的同事了解过，公司其实是不想给我们补偿的，因为我们的工龄基本都在五年以上，对公司来说也是一笔开销。所以想请问一下公司这么做我们应该如何应对，我们可以拒绝公司给的解决方案吗，还有如果拒绝之后我们还能要求赔偿吗？...
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我从2011年3月到现在在一家外资企业工作，现在公司要搬迁，我因为孩子小不去，我的哺乳期到9月15号，如果公司想辞退应该给予我怎么的赔偿。自从到公司年假也没有休过，公司的社保也不是按照实际工资基数缴纳如果我不跟公司解除劳动合同，公司可以给我停掉社保和公积金吗...
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不回，就找不到人，没任何说法，事情发生的太突然，根本来不及反应什么情况。 请问，1，无理由辞退，公司是否应该补偿？2.试用期期间发生的一切业务费用，公司是否应该都给予报销？而且费用的发生都是在该领导在的情况下，同意报销的情况下产生的。3.如果我不同意公司给出的说法，让我辞职， ...
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上海健久生物科技有限公司厦门分公司汕头办事处，到2013年的2月16日公司已没经费为由把我辞退了。期间公司和我签了一年的合同（没盖公章）也没发一份给 ）电话通知我被解雇为止。我个人对劳动法不是很了解，像这种情况如果要单位赔偿应该是哪种赔偿方式？金额大概是多少？怎么一个核算方式？要提供什么证据？有哪些《 ...
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我从2007年9月进去公司至今（2018年8月），单位未跟我们签过合同，单位买社保是从2012年11月开始购买，有接近5年未给我们买社保。 ，如果我们拒签，单位开除我们的话有什么赔偿？如果我们要签合同，应该怎么签？签不固定期限合同还是什么合同比较好，为了防止单位恶意辞退我们，我们可以拿到每年一个月的 ...
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要不就调岗做销售吧要不就走人。我无法接受做销售，如果我自己辞职的话，就让他们得逞了。他们有专门的律师来做劳动关系，公司没有法定节假日，一年才缴纳保险。 他们说我还是在职的，没有辞退我，而是给我调岗。还要给我家里邮寄岗位调动通知书。 请问我现在应该怎么做呢？怎么能拿到赔偿？我现在继续去上班还是做销售？ ...
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我九月底入职，两个月试用期也过了，现在十二月20号跟我说要辞退我。理由是公司未来的方向是加强销售力度，其他的人员就需要缩减。 然后十二月23号为 。 按照劳动法规定，未满半年的公司应该支付我半个月的底薪作为经济赔偿，是这样吗？如果是的话我怎么提出？急呀~~希望能尽快回答我~~ 还有，有个上司说，现在新 ...
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