护理部主任却说“那是不可能的”，理由是医院和劳动法没有明确规定“45岁以上护士可以不上夜班”，还说因为她没有违反任何规定，所以就算这个护士死在夜班上也 、反对，而是放任自流，听之任之，任凭、同意它的发生。 这里的合法的目的就是“没有违反任何规定”；危害社会的结果就是“护士死在夜班上，或者下夜班后死了（ ...
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都应计为工作时间。超过标准工作时间应支付加班工资。 根据《中华人民共和国劳动法》第39条规定，实行其他工作和休息办法必须经劳动行政部门批准，对此劳动部制定 人协商即将铁道部格式合同一字不动拿来使用是违反国家规定的，根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第16条“用人单位与劳动者签订 ...
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护理部主任却说“那是不可能的”，理由是医院和劳动法没有明确规定“45岁以上护士可以不上夜班”，还说因为她没有违反任何规定，所以就算这个护士死在夜班上也 、反对，而是放任自流，听之任之，任凭、同意它的发生。 这里的合法的目的就是“没有违反任何规定”；危害社会的结果就是“护士死在夜班上，或者下夜班后死了（ ...
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心脏不适、脸色苍白、眩晕出虚汗的几近猝死症状，而向护理部主任申请不上夜班，护理部主任却说“那是不可能的”，理由是医院和劳动法没有明确规定“45岁以上护士可以不上夜班”，还说因为她没有违反任何规定，所以就算这个护士死在夜班上也与她个人没有关系（有录音）！？...
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心脏不适、脸色苍白、眩晕出虚汗的几近猝死症状，而向护理部主任申请不上夜班，护理部主任却说“那是不可能的”，理由是医院和劳动法没有明确规定“45岁以上护士可以不上夜班”，还说因为她没有违反任何规定，所以就算这个护士死在夜班上也与她个人没有关系（有录音）！？...
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心脏不适、脸色苍白、眩晕出虚汗的几近猝死症状，而向护理部主任申请不上夜班，护理部主任却说“那是不可能的”，理由是医院和劳动法没有明确规定“45岁以上护士可以不上夜班”，还说因为她没有违反任何规定，所以就算这个护士死在夜班上也与她个人没有关系（有录音）！？...
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