。 第四条：违约责任 4 . 1如乙方在培训结束后满一年内申请辞职或不再续签劳动合同，应按以下规定承担违约责任； 4 . 1 .1乙方在培训后的半年内申请辞职 项下争议，双方应本着友好协商原则加到解决，如不能解决，争议双方可向合同签署地的人民法院提出诉讼解决。 第六条：其他 6 . 1本协议一式二份， ...
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完成一个项目，两家公司聘用我做这个项目的负责人。所以，我和这两家公司签订了两年劳动合同，一家公司按合同约定毎月发给我工资，而另一家公司按合同约定，每年年底 分未付。第一年后多次催要，一直推托，说晚些时间付。现在合同到期两个月过去了，合同没续签，准备拿到工资离开这个单位，先催要另一家拖欠的工资，但得到仍 ...
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我的合同是2011年12月31日到期，可是公司直到今天也没与我续签合同。请问我应怎么办？并且公司应经停产，我待业在家。公司的管理层都不在工厂里，不见踪影。还有两个月的工资没发。社保只登记可并没有缴费。这样的情况我该怎么办呢？谢谢！！...
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，一审判我败诉，诉讼费金额1400多元由我承担。案由是破产职工债权，是否应该为劳动争议（10元），一审好像是按财产案件给付按金额标的收费，这样是否正确？， 合同，我认为2011年至2014年5月为集团公司连续2次签订劳动合同（一年）后，半年没有续签劳动合同，但我仍在原地点原岗位继续工作，为事实劳动关系 ...
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要求精度非常高的工件。公司也再未对此事追究。 我与公司的劳动合同是2010年11月5日才签订合同，但公司以盖章后再发给个人为由，再没有任何消息，应该是 做，可办理离职当天总经理就反悔说要我按公司放假规定续签一年合同才是他的本意，好好表现就是续签一年合同，我说那点工资我无法养活家人，总经理却说放假期间我 ...
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然后中途签合同只签了半年，2014年7月-12月31日，合同到期后公司没有续签，7月份被公司通知被辞退，公司欠我的项目款，当时他们以未收到钱为由说晚点 7000，按以前的口头协议是至少有2万5的，请问各位律师，如果我现在要走劳动仲裁，我需要搜集些什么证据，顺带咨询一下，电话录音或者录音笔录音，在对方不 ...
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我2010年3月进入A公司工作，签了2年合同，公司没有给我合同。2011年4月公司并未按合同约定给我发工资。今年合同期满后我不续签了。现在想拿回为按合同支付的部分工资，但我没有劳动合同和工资条，我能证明在公司上班过，怎么办？...
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2011年3月进入一家集团公司，2014年8月调至集团控股子公司，调配时以离职再入职的方式办理，且离职时集团公司要我签了不追偿协议，子公司的一年合同在今年8月就到期，子公司决定不与我续签劳动合同，这种情况下我可以要求补偿在集团公司的工龄补偿吗？集团公司与控股子公司的法人不是同一人...
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没给解决，就是回复说没有钱，我们在工厂工作5年没有交保险。劳动合同签的也是不正规，不能生效的那种，而且当时签的时候没有给我们底子，3年到期了还没有续签，最近有300多人多次组织去当地市政府上访，因为该工厂是政府招商引资来本地的，政府回复说是：“我们也没有钱，工厂 ...
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，年限5年。11年9月至12年8月外出培训，未签协议。至今合同期限已满，未叫我续签合同。现辞职，单位要求支付4万的费用（培训期间单位支付的工资、住房 新单位谈一定的条件，若是谈不成，我决定离开该地方。我想请问律师：若果我申请劳动仲裁，我交付的贰万元能否要回，打的欠条能否追回，或是在上述情况下我打的欠条 ...
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