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我去年三月份进的这家公司知道现在,公司未与我签订劳动合同,也未给我们交社保之类的,我想请问这样我可以要求公司的赔偿吗?...
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从2010.7-2011.5公司一直没给签劳动合同,2011年5月自动辞职,现在还可以针对未签订劳动合同提起冲裁吗,要求双倍工资吗...
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从2010.7-2011.5公司一直没给签劳动合同,2011年5月自动辞职,现在还可以针对未签订劳动合同提起冲裁吗,要求双倍工资吗...
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这个职位,当时公司没有注册直到今年2月底才注册成为有限公司,直到现在公司也没有与我签订劳动合同,保险也是12月才开始为我购买,像我这种情况,我可以要求公司得到什么赔偿? 证据:1.3月份为了办理信用卡叫公司帮我出了一个工作证明,有盖公司公章 2.有09年8 ...
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23日在一家个企做会计,截至今日已一年有余,公司从未提过和我签订劳动合同,且综合保险一直没有缴纳,在这期间申请过产前假、产假、晚育假,公司同意,产前假09年 我该怎么办?如果公司就是不给工资我该如何维权?请教!!!我现在应该属于无固定期限劳动合同吧?可以索要双倍工资吗?可以要求公司给我补缴综合保险吗?...
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请问没有签订劳动合同劳动关系,是否可以要求用人单位支付双倍工资?...
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2017年6月份到公司,最后一份合同是2019年6月1号失效。直到今天2020.8.8号我提辞职,公司要求一个月后才能离职,还说劳动合同规定,都不知道自己没跟我签合同。请问可以申请赔偿吗。...
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你好,我想问一下工作第一年没有签订劳动合同,第二年签了一年的现在到期了单位不给续签,我可以要求第一年双倍工资吗?已经超过一年期限了劳动仲裁不管了...
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在公司工作一年,没有给上保险没有签订劳动合同,多次要求被拒绝,一气之下辞职,结果公司扣押工资近一万元,去劳动仲裁被驳回。说十五天之内可以上诉,公司还有另外两个同事和我情况一样,我想问问我们这钱能要回来吗?有意向的律师可以给您看看证据面谈...
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本人于2010年11月8日开始至2012年6月13日期间在家企业工作,月薪5000元,期间一直没有签订劳动合同和购买保险。本人于2013年6月8日申请劳动 双倍工资被仲裁委裁定时效已过不予接受。目前在仲裁书下达15天内,请问可以起诉要求11个月双倍工资么?如果起诉,已裁定的企业方购买保险事项还需起诉么 ...
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