产假期间公司应照常交纳保险吗 我想请产假，但是公司要求我签关于产假期间保险协议，具体内容就是在产假期间，保险一部分由自己交，另一部分公司交，如果产假结束后能正常上班就将个人交的部分返还给我这样做合理吗...
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23日。当时国家和省出来了二胎政策，单位还没出台新政策（产假和独生子女证取消）。98+30天的产假。去单位一直都说需要独生子女证才可以，不然不行。。听他们 是真的，但是编号是什么写的。。结果单位知道是假的，说伪造证件要告我们。。可是我们的初衷就是为了产假，而且本来就是国家定的。。想咨询，产假和伪造证件 ...
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我公司产假按照“连续自然日”（即法定节假日也被算在产假的请假时间内）计算是否合理？ 在产假相关的法律规定上有特别规定产假是应按照自然日算还是工作日算吗？...
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员工产假前劳动合同到期，但是员工是提前两个月休假的，产假工资正常发放。产假结束前，公司领导找员工谈话，说明公司将对岗位等作出调整，她的能力达不到公司要求，叫员工考虑清楚。现产假结束，员工照常来上班，公司想叫员工休长假至哺乳期完成，发放最低工资标准的80%，这样合理吗？...
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孕八个月公司扣我三个月工资抵产假期间五金，我不同意并讨要工资，公司本已同意的休产假，我于公司也做了工作交接，可由于产假五金和前期工资等问题，公司突然发通知说我旷工十一天，要求我立刻上班，可我还有一个月就要生了，我交了产假申请公司也不批，还要扣我旷工的钱，我该怎么办？...
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我公司在我申请产假后就以我的工作量减少为由降低我的工资，关于产假的工资，公司人力资源部说公司规定产假工资只发基本工资1500，并且产假工资是要在休完假之后正常上班才能发，请问这是否合法，谢谢！...
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各位律师，您好，我老婆是1986年10月出生，我是1985年10月出生，2009年9月份登记结婚的，今年10月份生小孩，请问我老婆的产假按照现在最新的相关法律规定，属于晩婚或是晩育吗？好像现在产假调整为98天，晩育还加30天，按这样我老婆就有128天的产假，是这样吗？请问能休多少天产假？谢谢！...
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我是06年在公司工作的，2010年2月份怀孕，一直工作到2010年10月31日。2010年11月1日生产。公司给的产假是3个月。但我本人只休了2个月，实际拿的也是2个月的基本工资，现在我想休产假，公司以各种理由推辞，不给产假的补休，那如果我不休的话，可以向公司索要另外1个月的产假基本工资吗？...
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我大学毕业在永康一个美容院做店长，与美容院签订了劳动合同，已经在单位工作了近二年。现在生孩子在家休产假，可是产假期间单位不给发工资，当时签订劳动合同时，也没有签订产假待遇条款，我能不能得到产假期间的工资，怎样去维权？...
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我是杭州萧山一家公司的员工，月工资2500元，在劳动合同中，没有对产假期间工资如何计算进行约定，我于2010年10月到2011年1月休产假，产假期间公司没有发工资，休完产假回来上班后公司帮申报了社保津贴，直到9月份生育津贴才拔下来（还是个人自行追问公司多次才给予），生育津贴拔下后就没再发 ...
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