周的事情。 2. 好友单位情况：单位由于经济情况不好，单位开始减员。为了规避劳动法，该单位都采用换岗、减薪的方法来迫使当事人自己提出辞职申请，从而达到 有效性吗？ 6. 好友关于此事处理的意向： A. 最好继续留原单位工作，但工作强度、压力、时间等不能增加，薪酬可适当减少10%。 B. 如换岗位则工作 ...
//www.110.com/ask/question-402405.html-了解详情
合同还是劳动合同？张明益能否被认定为工伤？ 事件发生后，家属在第一时间联络开县水电建筑开发有限公司宣恩项目部的负责人曾祥友和李斌。两个人在 。甚至说，用人单位还可以要求员工自备手提电脑工作，以租赁电脑并要求提供电脑设备操作员一名的名义规避劳动法对用人单位的约束。 结语 恩施土家族苗族自治州为少数民族 ...
//www.110.com/ask/question-871007.html-了解详情
。双方当事人应当按照法律的规定和合同的约定履行自己的义务，发包方在合同约定有效承包时间未到期，中途私自解除合同，以各种理由表示反悔，拒绝履行合同义务，有悖诚实信用 企业工作的专门从事革命工作者及革命军人，其从事革命工作的年限及军龄，均应作本企业工龄计算。”… 根据《劳动法》第二十八号：第九十一条，用人 ...
//www.110.com/ask/question-11927869.html-了解详情
。双方当事人应当按照法律的规定和合同的约定履行自己的义务，发包方在合同约定有效承包时间未到期，中途私自解除合同，以各种理由表示反悔，拒绝履行合同义务，有悖诚实信用 企业工作的专门从事革命工作者及革命军人，其从事革命工作的年限及军龄，均应作本企业工龄计算。”… 根据《劳动法》第二十八号：第九十一条，用人 ...
//www.110.com/ask/question-11893832.html-了解详情
。。我当时也同意了，顺便口头跟总经理说了一下有关假期结束后将申请离职的问题，但总经理没有权限批准离职，只有老板娘才有资格。。在老板娘的指示下，我在 平常还要义务加班加点的自己还要照顾五岁的儿子，很多时间根本无法去配合公司这些不合法的工作安排。。公司也没有执行劳动法中的法定节日休假，反而是让员工以调班的 ...
//www.110.com/ask/question-10988634.html-了解详情
是甲派遣到乙协助他们的 和乙没有关系 现在我把两家甲乙都告到劳动法了 我有三个月的工资没有发 在乙工作了两个月 我想让甲赔偿我的一个月的工资和未签劳动法的 在法律上是没有关系的 我想问的有三个问题1我可以叫甲给我的一个月的工资和未签劳动法的双倍工资（这个工资要包括在乙上班时间的吗？） 2我想让乙给我两 ...
//www.110.com/ask/question-3723372.html-了解详情
邮政编码：513424 委托代理人：（姓名） 性别： 民族： 出生： 年 月 日 原籍： 工作单位： 职务： 现住址： 联系电话： 被 申 请人：连州市丰阳 》中的相关规定给予申请人应得的合法待遇，工资也没有按照《中华人民共和国劳动法》中的相关规定来支付给申请人，远远没有达到当地的最低工资标准（工资 ...
//www.110.com/ask/question-1944412.html-了解详情
搞笑啊？在该厂做工，那是吃不好睡不好，两个月瘦个十来斤不成问题，也没有劳动法保障，心情那叫一个郁闷！厂里打架斗欧是常事，有的男女都是同一栋宿舍 抢劫就是做了其他违法的事情。总之，就是乱。大家如果要找工作，千万不要进像这样的黑厂，否则就是浪费时间浪费青春了。另外也要格外小心中介。 准备就要到学生放假 了 ...
//www.110.com/ask/question-5992757.html-了解详情
书 湖北－恩施 11-25 13:29 悬赏 0 发布者:雪中情HUA 给我留言 回答:(0) 剩余时间: 14天23小时15分34秒人 事 仲 裁 申 请 书 谢宗群，男， 人事部关于在事业单位试行骋用制度意见的通知精神。严重违背了中华人民共和国《劳动法》的第一、 四、十六、十七、十八、十九、二十 ...
//www.110.com/ask/question-272050.html-了解详情
改成六个月。行政部的人我拿劳动合同给我看，说合同期是三年，试用期六个月是劳动法允许的。我拿来一看，是自己的签名，合同期也是三年，又有点蒙了，不知是 元给我，让我签了解除合同的协议，支持他的工作（他是我老乡），我勉强同意，算是卖老乡一个面子吧。因快到下班时间，一切交接手续都快速进行。我在解除合同的协议中 ...
//www.110.com/ask/question-643061.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务