不提前一个月申请离职要扣一个月工资。但是我上网查了一下，劳动法规定公司拖欠工资员工可以随时离职，也不能扣工资。 上个月有同事向劳动局投诉了，老板一直不予理会。我打算跟其他同事一起申请劳动仲裁，我们手上有劳动合同，工资的银行流水账，请问仲裁的话胜的几率大吗？在仲裁中要注意哪些细节呢？需要请 ...
//www.110.com/ask/question-10829314.html-了解详情
你好！向您咨询一下啊，劳动法不是明文规定不得拖欠工资吗，首先它违反了合同，所以我要解除合同啊，为何一般不可呢？谢谢，...
//www.110.com/ask/question-10349796.html-了解详情
没有签劳动合同，老板拖欠工资，可以按劳动法相关规定仲裁获得几种补偿？...
//www.110.com/ask/question-10034196.html-了解详情
没有签劳动合同，老板拖欠工资，可以按劳动法相关规定仲裁吗？...
//www.110.com/ask/question-10034056.html-了解详情
你好，我爸是个农名工，给人打工，没有任何劳动法签订，人家拖欠工资，能去法院起诉吗...
//www.110.com/ask/question-10033474.html-了解详情
公司拖欠工资，辞职得到补偿，补偿款比劳动法规定的少，问一下，我与公司已经没有劳动关系，现在我还可以仲裁吗...
//www.110.com/ask/question-8302399.html-了解详情
我们这个厂老是拖欠工资还有劳动法应有的没有还有那个合同只有一份只有厂方才有我们没有...
//www.110.com/ask/question-3860655.html-了解详情
小厂不签劳动合同，违法劳动法吗？拖欠工资依时间几个月为标准...
//www.110.com/ask/question-3489116.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务