基本工资还是平均工资 -法律咨询搜索

我是在职员工，经常加班，并且没有法定节假日，我们的平均工资月约6000左右，如果公司赔偿我们加班费，是按照北京的最低的基本工资呢还是按照我们每月的平均工资来计算的。谢谢...

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主管，公司现在被收购按集团要求裁员，要与我协商解除协议，按基本工资发放补偿金，说之前公司干股激励政策的干股不计入离职补偿金中的平均工资收入。但是我认为的“干股”是否是工资总额的构成部分，主要看是否在工商部门登记备案，无论是赠与还是奖励给员工的股份，一旦在工商部门登记进行股权 ...

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劳动合同即将到期，学校不予续签，连合同期内的工资都不发放

暑假期间，我也讲明了8月23日学院开学我立马去学院办理离职手续。现在8月13日工资没有发给我，连社保也停交了，8月份发放的是7月份的工资。请问这个学校经济补偿的话应该是几个的工资呢？因为我们每月的工资是基本工资+课时费，放假没有课时费工资就非常低。如果经济补偿的工资是全年平均工资还是就是基本工资呢？...

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销售管理人员每月工资不固定，工伤期间的薪酬是按基本工资算，还

销售管理人员每月工资不固定，工伤期间的薪酬是按基本工资算，还是平均工资算...

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10级工伤，伤残赔偿金是按我的基本工资还是按南昌市基本工资计算，

我2013年9月出事断了2根胸骨，现在已评到10级伤残，单位没办工伤保险，因是交通事故，肇事司机负全责，所以医疗费，误工费、交通费，肇事方已付了，我还可以要求单位给付医疗费吗？另外伤残赔偿金我可以要求按当地基本工资赔偿给我吗，我单位每月只有1500元，而南昌市平均工资去年是3535元，...

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我老公在厂里工作6年了，这年老板不给他签合同了，如果赔偿是赔每年平均工资

我老公在厂里工作6年了，这年老板不给他签合同了，如果赔偿是赔每年平均工资，还是基本工资呢...

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请问离职补偿金的计算

离职补偿金指的是基本工资还是平均工资，那如果是平均工资是包括社保、公积金、绩效和年终奖吗？我所在的单位是国企...