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劳动合同到期之后单位未续签劳动合同也没有签订固定期限劳动合同,一年之后公司效益不好,老板于14年6月无故开除我,没有提前通知。我在公司工作了四年,合同只签到了13年5月。之后合同没跟我签,也没签固定期限合同。现在公司跟我解除劳动合同,我可以要求哪些经济补偿?代通知金是指是上一个月工资 ...
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我现在第二份固定期限劳动合同即将到期,我向公司提出签固定期限劳动合同,公司拒绝了,并以我身体原因为由要和我解除劳动合同,公司应该按什么标准补偿我,依据劳动法哪一条?...
//www.110.com/ask/question-15210575.html-了解详情
我已工作10年以上,但用人单位不与我们签订固定期限劳动合同,我该怎么办? 已工作10年以上,但用人单位不与我们签订固定期限劳动合同,要我们与原单位签订解除劳动合同后,给我们以前年限一年一个月工资补偿,再与劳动派遣公司签订劳动合同,而后再派回到原单位上班。...
//www.110.com/ask/question-8114295.html-了解详情
上班3年,未签合同,是否属于固定期限劳动合同,单位也未补签固定期限合同,是否可以要求单位补偿未签固定期限合同赔偿...
//www.110.com/ask/question-7709820.html-了解详情
期满,本人向公司申请固定期限劳动合同,多次邮件催,公司至今不予理睬。 至今 公司只按照基本工资乘以6(工龄5年多,按照6个月补偿计算)给予经济 保险等都不再缴纳,而且2011 2012 2013年所颁发工龄服务奖都不给了。 怎么办?问题:一,能够申请固定期限合同?二,如果公司不愿意签署,除了经济 ...
//www.110.com/ask/question-2473543.html-了解详情
深圳长期出差,直至12年6月又被派到成都出差至今,公司原本一直都有出差补助,每天100元,但是近日以项目经费不足等问题决定不再支付每天100元出差补助(实际 按法律我可以要求签订固定期限劳动合同,但是本人此刻已有离去想法,我现在只想要回欠款,再按5年工作标准拿5个月工资作为经济补偿走人,请问我 ...
//www.110.com/ask/question-1320666.html-了解详情
我在一家企业工作了九年,有固定期限劳动合同期满了,要我续签固定期限劳动合同,我如果签了,该企业要搬迁到外省,我不愿意随之去,请问我能否得到经济补偿金吗?我拒签又能否得到补偿?...
//www.110.com/ask/question-3628496.html-了解详情
我在日资企业上班有快5年了,前年签订了无固定期限劳动合同,我想问下,我现在辞工的话,能不能拿到什么补偿,因为我公司有的人合同到期选择续签,但公司不续签的话,那个人可以拿到一个月经济补偿。我想问下我签订固定期限劳动合同有什么好处。...
//www.110.com/ask/question-2081414.html-了解详情
劳动者08年与用人单位建立劳动关系,签定劳动合同,一年后续定了3年劳动合同。期满后用人单位继续与劳动者续签是否就必须固定期限劳动合同? 若劳动者与用人单位签定了无固定期限劳动合同后,劳动者提出于用人单位解除劳动关系,是否可以得到经济补偿?...
//www.110.com/ask/question-1188474.html-了解详情
我是2000年入职公司,上次劳动合同到期为2011-12-15号,我向公司提出要签定固定期限劳动合同,但公司领导拒绝了,并在15号向本人发出终止 发出要我在20号前办理辞职手续,不然视为自动离职。今天就是20号了,可与公司补偿金额未协商好,不知道是否真的会按自动离职处理呢?象我这种情况,我应得 ...
//www.110.com/ask/question-773335.html-了解详情
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