合同2010-09-27 至2015-09-27日 现在是2016-11-25号 劳动法上有个1年以后就自动转成无固定期限合同 请问我现在可以要求公司支付从15年9月到现在的双倍工资吗，可以要求几个月9个月还是11个月，另外我个人已经辞职了还可以申请劳动仲裁吗...
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麻烦请问，我已申请劳动仲裁并且提前提交了所有的证据，开庭日期就在后天，但是用人单位的证据却没有提前提供给我，仲裁那边接收证据的工作人员说他们用人单位当庭提供证据 的证据，当天开庭才看到，万一他们伪造或者怎样，我完全没时间应付啊！！提供证据不是有规定期限的吗？为什么他们可以延后到开庭当天？很不公平啊！！...
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我工伤10级,无固定期限劳动合同。依据劳动合同法42条，这种情况属于单位不可以单方面解除合同工。但是现在公司为了享受上海的优惠政策,重新注册了家新公司，打算把 我的劳动合同（估计他们会给双倍赔偿），这种情况，我申请劳动仲裁的被告就是北京的总公司了，那么是去北京告，还是在上海告？如果我以分公司注销，民事 ...
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2013年11月1日才与我签订劳动合同，合同期限到2016年11月1日到期，2015年3月19日上午在公司工作中因为工作上的事情被主管打骂，主管先动手出于 了起来，事后并未报警不了了之，公司却只把我开除了，说我违反公司规章制度，可我对公司规章制度都不知道是什么？请问我可以申请劳动仲裁吗？胜算大不大？...
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说我们是大集体员工不能转！我们都在主业上工作，和全民所有制员工的工作地点、工作时间和工作岗位一样。而且都工作了十年以上，签订了无固定期限劳动合同。但工资因身份问题与全民所有制员工差距很大！因此，我们想要求单位给我们转成全民所有制编制。可以申请劳动仲裁吗？...
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外语学校任教师，从2009年5月开始工作四年多，但当初来的时候签过一份说是劳动合同，期限为三年，但是我们员工手里都没有合同单。到期后从2012年5月份开始单位给交社会保险，但是未签任何合同，请问，单位算是违法吗，我能申请劳动仲裁么？现在单位知道我要辞职，单位会不会拿保险之类的卡我？...
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1.本人今年一月份入职，五月份才签合同，合同期限是两年，试用期未写入合同，口头要求试用3个月，不交社保，且试用期工资2000低于转正工资3000的八 我现在的工作量比较少，公司不怎么需要我这样的岗位。所以要跟我解除劳动合同。这样的录音能作为证据吗？ 4.我去申请劳动仲裁需要做哪些准备？需要哪些证据？...
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5月8号进的这个厂，当时签了一份劳动合同，只有一份，被他们拿走了。而且只有基本资料，还有合同期限，其他的全都是空白。这是属于无效合同吗？他口头给我们 有时候赶货需要加班到晚上12点钟甚至通宵。并且没有任何的加班费。工资也要第三个月中旬才发。这样可以申请劳动仲裁吗？我可以维护哪些权益？需要准备哪些资料？...
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不是编制人员，现在我通过公开招聘考入另一家医院，正在办编制手续，需要补交前面5年的社保才能算工龄，但原单位单位不补交，怎么办？ 补充：单位是事业单位，上班期间社保 已按规定给我交了社保，2014年通过公开招聘考试，办理编制手续才知道原单位没交社保（有5年时间），请问这是否超过申请劳动仲裁的期限了？？？...
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请问：等待劳动仲裁的结果时间太长，就快到一年申报工伤的期限了，怎么办？因为没有签署劳动合同，用人单位不承认事实，便申请了劳动确认关系。有了劳动关系才能进下一步的工伤申报。...
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