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我想知道扣我的400元能要回来吗,经过什么途径去要。还有我现在取出保险1300一个,结果加班费只能我们算25元一天,就是三倍也才75,这样付我们加班费合理吗,记得好像一个工作天数平均是22.7天吧,还有1300一个,每天的加班费应该是多少?1300除以22.7吗?还有我们是劳动局 ...
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我5月份工作了11天,然后被辞退了。现在过了一个了却收不到全部工资,公司只给了200来块打发我。我问公司索要工资条公司也不给我。我准备劳动仲裁,但如何才能证明5工作了11天了??...
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律师您好,我于2019年1旷工三天,公司算我自动离职,我想咨询以下几个问题。 1.我2019年工作天数的工资有吗? 2.我2018年全年的年终奖应该有吗? 3.如果公司给我辞退报告,我是不是可以要求公司支付我补偿,我工作时间是2年7个,应该补偿我多少?...
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工作了一个,还在3个的试用期,签订了一年的合同,但是我想办理离职,需要提前吗?如果没有提前通知,会承担什么责任?如果在提前通知的天数里走掉的话,会扣工资吗?第一个已经交了社保了,如果在试用期内,但又签了一年合同的前提下,没有提前通知离职,社保还可以转走吗?...
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您好: 我是做销售工作的,单位在上海,但负责销售工作地点主要在河南/山东/河北地区,我2012年529日入职,直到2013年下半年才签订劳动合同,但公司要求签订日期写2012年529日,迫于无奈签 ...
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试用期内工作了一个离职,没有签订试用合同,不给我发工资可以维权吗我手头上只有短信能证明我在那边上班了,无法提供上班天数,在那边公司有内部QQ来通讯,内部QQ是上下班打卡的凭证, 今天又跟单位沟通了,单位经理说(按公司规定试用期不满一个提出辞职,是不发工资的。我有录音跟短信。还是没有要到工资。...
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我换工作了,原单位要提前一个提出辞职申请,但是我辞职申请不到10天新单位要求马上上班了。如果原单位没有批准我辞职,而我在提出辞职10天不够一个就离开原单位,原单位会不会不给我发工资,原单位是否应该发足我所实际工作天数的工钱,我没经原单位批准提前离职要承担责任的吗?...
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天半,我跟他说,他又说我根本没经验,之前他招我过去的时候是知道我只有一个的经验的,找这些理由来扣我的钱,还说我试用期没过连公司的员工都不算。 公司地址,不知道公司注册了没有,有一段和之前负责的主管的电话录音,录音能证明我在那里工作过,工资多少做了多少天主管都很模糊的回答。 这样我能申请劳动仲裁吗?...
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他呢?我们厂的工人都没有培训行车证谁都可以开行车,本厂签订劳动合同上也没有工作中损坏机台照价赔偿维修费用的条款,我现在该怎么办?工资在老板手上,到月底要是真的给扣钱了这个就白干了。本人已有用手机拍了照片~~6月份厂里职工考勤表上班天数照片,钢丝绳断掉照片,外面请来师傅维修机台的现场照片 ...
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公司员工如何维权. 另外公司有种说法就是,我公司的工作情况是以市场定工作时间,也就是说我们上班是没有星期日之说的,每个定为8天的休息时间,有些月份是休息 愿意的就是以换岗或停工想逼.这样的加班公司认为员工有些月份休息了多的天数而不给予加班工资 .而且把每天的超时工资也以此理由拒绝.工会主席也以此为由 ...
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