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您好律师,我在东莞塘厦宏安劳务公司介绍进厂工作,当时签约为75天(按实际工作天数计算)期限 您好律师,我在东莞塘厦宏安劳务公司介绍进厂工作,当时签约为75天(按实际工作天数计算)期限,13块/每个小时,1227日起,厂里放假好几天,辞工出来了,加上当时劳务刚招 ...
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现有10天年假,计划4辞职,通知公司辞职之后,剩余10天年假是否可以要求休完还是应休年假天数只能按照工作天数/365来折算?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-3508611.html-了解详情
;按照劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定执行。即:日工资以计薪天数21.75天进行折算,小时工资在日工资 安排补休,也没有按规定为申请人支付加班费。导致申请人未能保障身体健康。2013年2的工资只发了215元,被申请人称法规规定的休假节日没有带薪工资。申请人在 ...
//www.110.com/ask/question-1744778.html-了解详情
了1500/的工资情况下,因为我是从10号开始上班,所以按照出勤天数,每天50给我计算的工资,这样违法不?(事先我并不知道这种算法,也是公司通知我10号上班)现在离我开始工作已经满一个了,但是公司说就算我现在辞职也不能拿到一个的工资,还是按出勤天数算工资,这样可以不?...
//www.110.com/ask/question-2306573.html-了解详情
应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。 三、乙方试用期工资为xx饭贴xx全勤奖 六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次15日左右发放,若乙方工作不足一个时,按月工资比例这和实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日, ...
//www.110.com/ask/question-2291417.html-了解详情
辞职公司按26天满勤算工资,但这个只有21个工作日,我一个底薪1800,他说辞职了这月工资1800/26乘以实际工作天数,不应该是1800/21乘以实际天数么……...
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你好我想问下微信请丧假领导同意了但是没有具体天数,我今年17岁签的合同算吗?回来把我开除了,请问上个月工资能领到吗?这个工作能领到吗?我在酒吧工作,每月15号发工资!...
//www.110.com/ask/question-13053524.html-了解详情
工作第一个有试用期,然后通过试用期开始正式工作,那么试用期的几天会算在这第一个天数里面吗?我从91号工作,试用期三天后通过,到30号老板却以我正式工作没到颐第一个为由扣我满勤奖,这个说法合理吗?...
//www.110.com/ask/question-4942126.html-了解详情
公司裁员算工作时间,上班的第一个跟最后一个都没上满。该怎么算时间?工作年限一个上满是一年五个,上班第一个➕最后一个上班天数是15天。那我是算工作年限1.5年还是1.7年?...
//www.110.com/ask/question-15977206.html-了解详情
您好,我想咨询一下劳动法工资的问题,我的工资3600一个,我入职在813号工作了19天,公司给了我1800说是不按工作天数算,按半个的算工资,但是9有小伙伴辞职,工作了17天给了她一个的工资,我就发现我的工资说不通了啊,我还比人家多上2天结果只按半个算...
//www.110.com/ask/question-13572447.html-了解详情
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