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你好,我想咨询一个问题,我与公司于2012年2月2日签合同已经到期,并且已经过期2个半月,在此期间我要求公司续签合同,但是公司给我答复 8小时,现在合同是6天工作制,每天8.5小时,工资待遇由以前固定工资变为当地最低工资标准加绩效考核。如果我现在拒绝新合同:1、公司辞退我,我有哪些经济补偿? ...
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我是2008年与公司签订劳动合同现在都2015年了我拿工资还是按2008年工资待遇发放基本工资每月工资组成是:基本工资+绩效工资+餐贴+岗位工资共计:2100元请问这样工资结构合法么?我最低工资标准是否低于了武汉市经济开发区平均水平了呢?...
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是实发月薪还是当地最低工资标准? 2.公司为个人交纳社保,在工资条上注明是全额社保金额,并未划分出个人部分和公司部分,现在公司声称个人部分是 ,应不应该? 3.公司2004年注册成立,2003年入职员工能要求公司补交2003年至2004年社保费用吗? 4.递交仲裁申请书当天离职(因为劳动仲裁说要 ...
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1、请问现在莱山区最低工资标准是多少?2、单位没有正规考勤设备,个别部门只是手写签到签退。这样是否符合规范?3、每月工资从未明细,也不发工资条,这样是否符合规范。4、目前劳动法规定工作时间每月是多少小时?对于加班是否应该有补助?...
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我工作两年了,2013年签合同,合同不在手上,现在要休产假,公司说产假期间工资按2013年深圳最低工资标准发放,违法吗?我要怎么维权?...
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我爸工资每月扣除养老金到账300多!低于最低工资标准!该怎么办?我爸还说残疾人!现在57岁!我爸是残疾人可以提前退休吗?...
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没有超过1000,扣除了三险一金,基本上是在700左右徘徊,最少一次是384块钱,连本市最低工资标准都没达到,去问为什么发这么点,公司回复是人事局 将近千万,请问公司这么做是否违法,而且上一任老总还私设小金库(260万人民币)被发现了,现在既没被双规也没被抓起来,仅仅是停止审查,到现在都好几个 ...
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劳动合同及缴纳社保。前几日我提出辞职。请问我现在有权利要求公司赔偿吗?双倍赔偿是按照地方最低工资标准计算吗?具体公司要赔偿我多少个月?谢谢!我工资是按照业绩计算底薪和提成。。可以按照我们当地最低工资标准要求赔偿吗?...
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请问 ,现在贵阳市云岩区最低工资标准里面可以包含公司餐补费吗?...
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日发生交通事故,现在准备与肇事者处理,有几个问题请教: 1、我父亲误工费按什么标准赔偿,是按本人实际工资吗,为什么有些人是按1140最低工资标准来计算 元/天? 注:我母亲已退休,事故前仍继续在工作。 3、8级伤残鉴定误工时间大约会是多久呢?伤残费怎么计算呢? 以上问题烦请各位解答,不甚感激 ...
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