我在一家公司做保安四年了 公司没有签订劳动合同 没有社保，因为工作还算轻松，就没有在意这方面的事情。 现在听旁人说公司这样做事严重的违法行为，可以要求公司补交社保 并赔偿补偿金 是这样么 现在公司要补签劳动合同，问题是我准备年后就不做了 已经和公司领导口头说过了 那么 ...
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年的时间了，企业至今未与我签订劳动合同，单位安排加班也不支付加班费，我是否可以要求企业支付双倍工资，对于没有劳动合同的加班费应如何计算，（我们单位 可以要求企业补缴保险？企业应当给职工上哪些保险？（本市农业户口）请问 没有签劳动合同，公司赔偿双倍工资，是按照扣除保险和税后工资计算，还是按照实际收入计算 ...
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我是一家公司的网管，不过是兼职的那种。当初我和这家公司签订了商务合同，时间是签订到2010年10月份的。现在他单方面的把我辞退了，我可以要求赔偿吗？没有签订劳动合同，只有商务合同。是不是也可以要求赔偿？商务合同归劳动局管吗？要是劳动局不管我该要找谁？...
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你好，就是我这边在公司工作超过1年了，一直都没有签订劳动合同，也没有购买社保，现在公司要我们签订合同了，可以不签嘛？能不能要求进行赔偿。如果签的话会不会影响赔偿哈，能麻烦您帮我解答一下嘛？谢谢啦...
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2015年开始没有签订劳动合同，现在离职可以要求赔偿双倍工资吗...
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进一家小工厂。入职的时候是直接上班的，没有签订劳动合同，上班没有打卡，没有工作牌，没有工资条。工资是通过支付宝付款的。现在想离职能要求支付双倍工资吗？这种情况怎么证明劳动关系。怎么证明自己的工作岗位。是外贸业务员。微信聊天记录可以吗？支付宝转账记录能做证据吗？...
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我3月份进入山东一家公司（公司注册地在山东），没有签订劳动合同，公司在西安有个项目当时招聘时说的上班地点在西安，上个月公司多次要求我回山东公司总部，我拒绝回山东，现在被公司辞退可以要求赔偿吗？还有假如申请劳动仲裁归西安这边劳动局管还是要到山东那边劳动局。谢谢！...
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我在工厂上班六年，工厂从来没有签订劳动合同，也没有帮我交社保(但我自己一直交的)发在不想做了。我能向工厂要求一年一个月的补偿吗？社保可以要求补偿吗？有没有最后一年的双倍工资。...
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