我是寒假工，因为年后不能及时返岗，用人单位按旷工处理，旷工一天扣三天工资，还说是公司内部规定。这合法吗，如果我现在辞职工资会被扣吗...
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明日（2017年12月15日，星期五）准时到公司上班，否则以旷工处理。 特此通知！ 我重新查看了公司规章制度 旷工指员工未按规定办理请假手续，擅离职守，擅自不出勤者。 未提前或当日向本部门经理和人事部经理申请的工作缺席均按旷工 处理，不得以事假/年假为理由补签。员工旷工的，每旷工 ...
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我在饭店上班18号发工资 规定旷工三天算自动离职工资一律不发我17号旷工 18号找老板要工资他说推迟到25号发 这几天我就没上班 结果现在他说我旷工已经三天以上算自动离职工资没有 上个月的也没有...
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我在饭店上班18号发工资 规定旷工三天算自动离职工资一律不发我17号旷工 18号找老板要工资他说推迟到25号发 这几天我就没上班 结果现在他说我旷工已经三天以上算自动离职工资没有 上个月的也没有...
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我在饭店上班 合同上规定旷工三天算自动离职工资一律没有 18号发工资我17号旷工18号找他要工资不给说推迟一星期发也就是25号 他把这几天的也算上说我已经旷工三天以上不给发工资...
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你好我在一家工厂上班规定是旷工三天算自离，可我旷工了两天半公司有权利开除我吗？...
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公司规定旷工一天扣四天工资旷工三天工资之间不给合法没？...
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旷工会影响上个月工资么，法律对旷工扣工资是怎么规定的。...
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本人未满18岁，经学校安排在一个公司上班，旷工三天，公司规定旷工3天以上算自离，这样的情况能不能拿到自己该有的工资？...
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两天旷工，然后去辞职，辞职报告上面写到有旷工自离，发工资的时候财务说因公司规定自离是没有工资的，不给我发工资，这样合理吗？...
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