海外工作不到合同签订时间辞职，公司扣除签证费及机票费用 合理吗...
//www.110.com/ask/question-16232755.html-了解详情
各位律师大家好!我离职的公司在和我签署劳动合同时候规定需要支付培训费5000元(本人在职期间未接受公司提供的任何第三方培训)，前期动员费用4000元，但是在 剩余的工资里面扣除了全额的培训费，前期动员费用和全额机票费用。 想问下律师公司的要求是否合理，如果不合理，申请劳动仲裁我可以得到大概多少补偿？...
//www.110.com/ask/question-3426136.html-了解详情
家三甲医院)，然后一直没回去，14号提的辞职，因为11号开始有7天有休（满两年），现在单位不给我算这几天，五险一金自己的部分交全月，单位的部分交五天的，7天不给交，剩下的部分自己拿钱补，这样合理吗，我现在还没签离职合同。还有之前有两次病假，有病例也没给我发工资，是不是 ...
//www.110.com/ask/question-5676234.html-了解详情
中国说好是一年5万人名币付款是分2次付清.去年因为我爸喉咙不舒服检查出来要做化疗.大概分4次左右拿了3万人名币.其中有几钱人名币还冒出了矛盾 再给钱了.现在是没有钱了.我现在不想给这个老板打工了.我和她也没有劳动合同.就是口头上的。这个老板说如果没有坐满.不给予还要我补偿一些费用.这样合理或者合法吗？...
//www.110.com/ask/question-1531551.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务